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本日の演目は『Excelでアサイン管理したらこうなった』。
登場するのは、Excel信者のA氏（ボケ）と冷静なB氏（ツッコミ）。
どうぞ最後までお楽しみください！

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A氏（ボケ）：「アサイン管理ってExcelで十分ちゃう？」

B氏（ツッコミ）：「出た出た！またまたそのパターン！なんでそう思うん？」

A氏：「SUMIFSで集計して、VLOOKUPでスキルも引っ張ってきたら最強やん！」

B氏：「いやいや、そんなに簡単に最強にならへんで。とりあえずやってみ？」

A氏：「ブツブツブツ…」

B氏：「お経やん！呪文みたいに唱えてるで！」

A氏：「あれ？なんでやろ……管理してるはずやのに、RPG開発してる気分やわ」

B氏：「いやもう、レベル上がってんの“アサイン力”やのうて、Excel職人スキルやん！」

同僚C（乱入）：「最新版どれみたらええのー！？」

同僚D：「重すぎて開けへんわ！」

A氏：「えええっ、俺しか触れへん状態になってるやん…なんでや！」

B氏：「ひとり情報システム部 爆誕やな！」

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A氏：「……気づいたらアサイン管理やのうてExcelマスター養成講座になっとったわ」

 B氏：「講座ちゃうで！そのうち“Excel博士”で白衣着て出てくるんちゃうか！」

 A氏：「えーそれいいわ、Excel博士としてノーベル関数賞もらえるんかな」

 B氏：「あるかーーい！そんな賞！」　

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いかがでしたでしょうか？

Excelは万能。だけど、万能だからこそ「何でもできるけど何も楽じゃない」。

アサイン管理をExcelでやり切ろうとすると、結局擬似アサイン管理ツールを自作してしまう。

属人化、重さ、更新漏れ…
プロジェクトの未来を考えるなら、Excel職人芸からは卒業して、

仕組みに投資する方がはるかに建設的です。

実際、お客様からこんな声もありました。

「今はExcelで管理しています。後任者への引き継ぎで問題が出そうなのは分かっているけれど、とりあえずこのままExcelで管理続けます。」
本来なら、ここでツールを入れた方がスムーズにいくはず。

でもあえて迷路の道を進む選択をされるケースもあるのです。

後任者の負担が増えることをどう考えるか？
今あるExcelを守るのか、未来に備えて仕組みを整えるのか。
みなさんなら、どう判断しますか？

私たちが提供する「Co-Assign」は、そんな課題を解決するために生まれたアサイン管理ツールです。

もし「うちのチームでもそろそろ考えた方がいいかな？」と迷っている方は、

ぜひお気軽にご相談ください。

まずは無料トライアルでお試ししてみませんか？